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《王國的戰爭》新大陸『盛夏平原』提前開放！
公測跨圖大戰狼煙四起！
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實時對戰制策略手遊《王國的戰爭》在上週三展開封測至今，營運成績顯著，官方統計遊戲的平均次日留存率高達43%，付費率8%，顯示台灣玩家對具備100%強連線設計的策略手遊期待已久。即時戰略模擬遊戲，最重要的就是要有盟友、要有對手，玩家活躍度相新竹小額借錢救急當高的《王國的戰爭》讓玩家不缺羊、不缺對手練拳頭。官方表示，玩家人數成長速度超出預期，以致新大陸『盛夏平原』在周日(5/31)晚間提前開放，第三大陸也可能隨時開啟，馬上造成第一個大陸的玩家極大騷動，因為新大陸開啟代表新勢力的崛起，距離跨圖大戰的時間也更近，所有玩家不得不加速自己王國與聯盟的實力，以鞏固所盤據的名城。
公測活動提前開跑，《王國的戰爭》的代表圖示由你決定！滿等級再抽小米機！
為呼應玩家的期待，營運團隊移動城堡也提前展開遊戲公測前的相關準備作業，現舉辦安卓正式版APP下載icon的票選活動，只要前往活動網頁進行投票，即可獲得參加獎「大生鐵包5個」，當玩家所票選的icon獲得最多票數的青睞，選擇該icon的所有玩家會額外獲贈"大鑽石包乙個"以及"方陣訓練乙個"(市價約100元)。
《王國的戰爭》為感謝這群在封測階段，日日上線的先鋒部隊玩家的支持，加碼祭出「滿級抽小米手機」活動！一共要送出3台現在最火紅的「小米手機4i」，一個大陸送一台，只要在第一大陸「雪境高原」的領主等級達到45級、第二大陸「盛夏平原」的領主等級達到40級的玩家就可以參加抽獎，甚至即將開啟的第三大陸「紅色荒原」的領主，只要達到35級也有機會獲得獎勵喔！
名城爭奪戰開跑！官方釋出搶佔攻略
王國的戰爭最吸引玩家的地方除了強連線的即時戰略特性之外，在於有效率的介面設計，讓喜愛策略遊戲的玩家可以快速感受到最熱血沸騰的抓兵追秒對打，而頗具深度的企畫設定也讓玩家不斷發現新的打法與攻防策略，隨著高VIP等級的玩家不斷出現，似乎是大戰前的多方對峙，不斷向敵對聯盟叫陣大打心理戰。因為玩家彼此之間競爭激烈，對於遊戲攻略的需求供不應求，巴哈論版文章也快速累積玩家心得分享，在此先提供幾個關鍵守則供新手玩家了解；
l 攜盟友、征名城，發揮最大即時戰力
通往名城的路口只有兩個！要搶名城，須先卡好位。加入一個強大的聯盟，是名城爭霸的必要條件！與玩家結盟不僅可以隨時獲得有力的援助，在攻打名城時，更需要盟友間的互助合作，擅長攻擊的盟友作開路先鋒，攻進叛軍營地，算準名城戰場的規模，適時追秒增兵。攻下名城後，你會需要防禦型家族的盟友在名城通道上抵禦外敵、資源型盟友提供戰備糧鐵、攻擊型家族的盟友陪你在外繼續征討大小名城，稱霸三大陸！
l 名城聯盟科技坐領資源加成
每個名城都有不同的聯盟科技加成，佔領名城後聯盟所有成員都可享受聯盟科技加成，佔領者每天還可以領取特殊兵種獎勵！
雪境高原
盛夏平原
都臨城
冶煉術
科茲城
冶煉術
德蘭城
增產術
風舞堡
增產術
奔雷城
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烈陽城
憤怒
愛丁堡
憤怒
薩倫堡
憤怒
比斯城
鋼體
暮光城
鋼體
卡沃城
輕體術
金冠城
輕體術
恐怖堡
鋼體
沙穀城
鋼體
深林堡
增產術
霧迷城
增產術
埃倫港
冶煉術
拖尼城
冶煉術
【冶煉術】提升全盟成員生鐵產量
【增產術】提升全盟成員糧食產量
【憤怒】提高全盟成員進攻時所有兵種戰鬥力
【鋼體】提高全盟成員防守時所有兵種戰鬥力
【輕體術】提高全盟成員部隊移動速度
王國的戰爭ｘLine 戰情不間斷
佔名城不僅有遊戲內的聯盟科技加成獎勵、個人特殊兵種，《王國的戰爭》營運團隊特別舉辦了『奪城令！名城爭奪戰！』，只要於活動期間第一位佔領任一名城之玩家，皆可獲得最高1500鑽！另外，為強調遊戲社群的重要性，《王國的戰爭》特別與Line合作，只要聯盟成員20人並成立聯盟Line群，每人皆可獲得200鑽！更多好康活動及遊戲最新消息，請隨時關注《王國的戰爭》官方網站及粉絲團！
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《NiceGame》遊戲中心 營運團隊 敬上
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3月8日婦女節即將來臨，但國內女性卻不快樂，一項最新調查顯示，婚育後女性對目前生活滿意程度僅39分，高達8成5對現狀不滿意；此外，一例一休對於需兼顧家庭的婚育婦女而言相對受惠，但卻有超過6成女性坦言生活或工作受到影響，因而反對一例一休新制。根據1111人力銀行調查顯示，受訪的已婚／有子女的女性當中，平均月收入24,008元，與婚前／生育前收入相較，高達7成坦言婚後薪水比婚前平均少2成7。調查也發現，受訪女性有9成都有協助負擔家計，甚至高達1成3獨自一肩扛起家計，整體而言，受訪女性在家計的負擔上，平均占了48％，逼近一半的水準。
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另有高達4成7表示，工作職涯中曾因結婚或懷孕而遭受主管／同事的不友善對待，包含18.5％遭「暗示」會不利職涯發展、14.6％「明顯」感受不友善，甚至13.8％被任職公司／同事以強硬「行為」加以為難。進一步詢問受訪職場已婚／有子女的職業婦女工作現況，高達3成6表示「差強人意，有機會想要嘗試改變（41-60分）」，近3成認為「不太滿意但也無力改變現況（21-40分）」，僅有1成5的受訪者偏向滿意的狀態；整體而言，婚育後女性對於目前生活的滿意程度僅39分。此外，一例一休新制讓對於需兼顧家庭的婚育婦女而言，相對受惠。但調查卻顯示，有高達6成9受訪職業婦女坦言生活或工作受到影響，其中以「薪水／獎金減少」（35.1％）、「上下班時間被調整」（21％）、「職務異動／工作內容被調整」（17.3％）最多；有高達6成2表態反對一例一休制度。受訪者中，高達7成對於一例一休有助邁向友善職場環境持保留態度，包含38.8％「幫助不大，反而勞資雙輸」、30.3％「絲毫沒有幫助」；反觀只有3成1認為有助工作與家庭平衡者，其中包括「可適時讓勞工得到充份休息」（22.9％）、「有助改善台灣職場環境」（8％）。(工商時報)
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